Stellenangebot Werkstudent HR (w/m/d)
Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit – national wie auf europäischer Ebene – vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.
Es spielt keine Rolle, ob Sie Mann, Frau oder Divers sind, woher Sie kommen oder wie alt Sie sind. Auch wenn Ihr Lebenslauf – auf den ersten Blick – nicht perfekt auf alle unsere Anforderungen passt, sind Sie vielleicht genau richtig bei uns! Für uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr fester Wille, sich mit hohem Engagement, Ihrem Wissen und Ihrer Kreativität in unserem Team einzubringen.
Als Werkstudent (w/m/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Erfahrungen im Bereich HR zu sammeln. Sie können aktiv Projekte mitgestalten und vorantreiben, neue Ideen einbringen und innovativ sein. Der Zeitraum beläuft sich auf 12 Monate, wobei die Arbeitszeit 20 Stunden pro Woche beträgt und nach Absprache auch individuell geatltet werden kann (beispielsweise innerhalb der Semesterferien).
Was wir bieten
Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (flexible, Arbeitszeit, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können, unabhängig davon, ob als Berufseinstieg oder mit Praxiserfahrung.
Darüber hinaus:
- Attraktive Vergütung
- Ihr Studium im Fokus - flexible Einteilung Ihrer Arbeitszeiten
- 50% mobiles Arbeiten möglich
- Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung
- Sehr gute technische, mobile Ausstattung
- Direkte Ansprechpersonen im HR-Team
Ihr Aufgabenbereich
- Sie unterstützen unser HR-Team bei spannenden personalwirtschaftlichen Vorgängen sowie laufenden Projekten zu Prozessverbesserung inklusive Digitalisierungsmaßnahmen
- Sie helfen bei der Organisation, Planung und Durchführung von HR-Aktivitäten (z. B. Recruiting, jährliche Mitarbeiterbefragung, Betriebsversammlungen, Mitarbeiterworkshops)
- Sie unterstützen im Tagesgeschäft durch administrative Tätigkeiten, Recherchen etc.
- Sie helfen aktiv bei der Weiterentwicklung des HR Internet Auftritts in SharePoint mit
Sie bringen mit
- Sie sind Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung und möchten Ihr Wissen aus dem Studium in der Praxis einsetzen
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und präzise
- Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Fleiß aus
- Sie verfügen über absolute Diskretion und haben eine sorgfältige Arbeitsweise
- Idealerweise hatten Sie schon erste Erfahrungen mit MS Power Platform & SharePoint und bringen sehr gute MS Office Kenntnisse mit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte nennen Sie uns in Ihren Unterlagen Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!